تتضمن على برامج تعريفية ومهارات علمية لتطوير أكثر من 500 موظفا
بلدية مسقط تواصل عقد الدورات التدريبية لموظفيها الجدد
تواصل إدارة التخطيط والتدريب ببلدية مسقط تنفيذ دورة ( تنمية مهارات الموظفين الجدد ) بمنى البلدية بدارسيت، للمجموعة الأولى التي تضم 28 موظفا وموظفة من متختلف المديرات والوحدات والأقسام التابعة لبلدية مسقط بعد ما تم تقسيم الموظفين الجدد البالغ عددهم أكثر من 500 موظفا وموظفة إلى عشر مجموعات تنتظم خلال الفترة القادمة من هذا العام ومطلع العام القادم في دورات تدريبية . ويقدم الدورات المحاضر زايد بن خليفه الشكيلي باحث أول بدائرة الدراسات واستطلاع الرأي .
وتهدف الدورات إلى تقديم الأسس والأساليب والاتجاهات الحديثة في تنمية وتطوير المهارات الإدارية للموظفين الجدد لجميع الدوائر والأقسام الإدارية المتعلقة باختصاصات ومهام بلدية مسقط ، وتنمية الموارد البشرية ، وصقل المهارات والخبرات العملية والتطبيقية ، وإكساب المشاركين الثقة بالنفس ، والتعرف على الواجبات والمهام والاختصاصات ، ومعرفة اللوائح والقوانين والأعمال ، والانضباط الإداري وتنفيذ المهام ، وكذلك تنظيم وقت العمل ، والتمكين من إدارة الأعمال الإدارية بفاعلية ودقة ، إضافة إلى تعريف المشاركين بالطرق والأساليب الحديثة لإعداد المراسلات و كتابة الخطابات والرسائل الإدارية المتعلقة بشؤون واختصاصات العمل ، وكذلك اكتسابهم المهارات السلوكية وكيفية التعامل والاتصال والتفاوض الفعال مع الآخرين وذلك من أجل تحقيق الأهداف المرجوة من البرنامج .
وحول الدورة ومدى الاستفادة منها قالت سامية بنت سليمان الفهدية مفتشة صحية ببلدية مسقط : " الدورة قدمت لنا إطلاعا واسعا على المديريات والوحدات والأقسام المتعددة ببلدية مسقط والمهام التي تختص بها كل منها ، واكتسبت من خلالها المهارات الجديدة المتعلقة بكيفية إنجاز الأعمال بطرق بسيطة ودقيقة ، ومهارات التواصل الذاتي والعمل بروح الجماعة ، وكذلك أعطتني الدورة شحنات إيجابية في التطوير الذاتي وأوقدت همتي للإبداع في العمل " .
وكذلك حدثنا الموظف سلطان بن سعيد البادي من إدارة نظم المعلومات الشؤون: " الدورة أفادتني كثيرا في كيفية انجاز المعاملات وطباعة التقارير والرسالة وصياغة المخاطبات ومحاضر الاجتماعات بأسلوب حديث ومفيد ، وكذلك تعرفنا على اللوائح والأنظمة التي ينبغي أن يسير عليها بها موظفو بلدية مسقط بمختلف المديريات " .
كما أكدت المفتشة الصحية أحلام بنت عبدالله الخروصية " إلى أن هذه الدورة فرصة حقيقية استطاعت من خلالها التعرف على جوانب المهارات الذاتية وتقويم السلوك وتوظيف ذلك في الهام الوظيفية ، كما تعرفت عن قرب بالأنظمة والاشتراطات الخاصة بمجال عملي " .